El liderazgo es una habilidad muy buscada en el ámbito de la gestión pública moderna. Tiene como finalidad saber conducir a un equipo de manera tal que se genere desarrollo, eficacia y trascendencia en el sector público.
La corrupción es el uso del poder público en provecho propio. Como comenta el grupo de trabajo Iniciativa Nacional Anticorrupción (INA), por lo general, la motivación de beneficios privados aparece como elemento desencadenante de los actos de corrupción. La meta de todo gestor público es generar las condiciones para que se desarrolle un ambiente de transparencia e integridad. Para lograr esto, es preciso poner en marcha un plan integral con una estrategia que abarque:
